休假7天或更少
如果您不工作7天或更短的时间,您的雇主不应要求医疗证据表明您病了。相反,他们可以要求您确认自己病了。您可以在返回工作时自己填写表格来做到这一点。这称为自我认证。
休假超过7天
如果您要生病超过7天,您的雇主通常会要求医疗保健专业人员提供合适的票据(或适应性的工作声明)。有时,拟合笔记被称为医疗报表或医生的笔记。
重要的:冠状病毒(Covid-19)建议
如果您因COVID-19而下班,请不要要求您的GP提示。相反,您可以得到隔离说明要寄给您的雇主作为证明,您需要待在家里。
如何计算病假的日子
当您锻炼生病的天数时,您需要连续数天,包括您通常不工作的日子,例如周末和银行假期。
如何获得合适的音符?
如果您需要合适的便条,请联系对您的医疗保健专业人员。这应该是医生,护士,职业治疗师,药剂师或物理治疗师。
您的医疗保健专业人员将评估您,如果他们确定您的健康会影响您的工作适应性,他们可以发出合适的注释并建议:
- 您“不适合工作”
- 您“考虑到以下建议可能适合工作”
如果您的医疗保健专业人员认为您能够在雇主的支持下,即使这不是您通常的工作,您的医疗保健专业人员也会选择“可能适合工作”选项。
与您的雇主讨论此建议,看看您是否可以返回工作。例如,您可能会提出可能更改的医疗保健专业人员,例如:
- 例如,通过兼职逐渐返回工作
- 暂时工作不同的时间
- 执行不同的职责或任务
- 还有其他支持来完成您的工作。例如,如果您有背痛,请避免举重
如果您的雇主无法容纳医疗保健专业人员建议的更改,那么拟合票据就会像“不适合工作”一样对待。
合适笔记的费用
如果您因工作超过7天而生病,医疗保健专业人员从来没有收取适合纸币的费用。
对于7天或更短的疾病,您的GP练习可能会指控您提供私人医疗证明。
例如,一些雇主可能会要求雇员的医疗证据反复休假,即使他们每次下班时都需要7天或更短的时间。不能将合适的注释用于此目的,医疗保健专业人员可能会收取签发私人证书的费用。
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页面上次审查:2019年10月17日
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